働き方改革の推進は、社員にとって魅力的な働き方が出来る社会が実現できるというポジティブな期待の半面、社員には「限られた労働時間で、有給休暇もしっかり取得しながら、従来と同等以上の生産性や成果を発揮する」厳しい側面も含まれています。
こうした環境変化の中で、今までのハイパフォーマーがローパフォーマーになってしまうケースは、実際に起こりえます。
色々な企業のコンサルティングを行っていると、企業規模や採用基準と関係なく、社員の10%〜20%くらいに、パフォーマンス不足やミスマッチの問題を抱えている企業を多く目にします。
パフォーマンス不足の社員へ改善や行動変容を促すアプローチには3つの観点があります。本セミナーで具体的に考察していきたいと思います。
・「上司が変えること」
・「本人が変えること」
・「上司と本人を結びつけるマジックワード」
【以下のような課題をお持ちの企業様におすすめします】
・社員に対する改善施策を検討したい企業様
・管理職の指導力を向上させたい企業様
・ローパフォーマー対応等の人事課題をお持ちの企業様 等
【講師】
マンパワーグループ株式会社
ライトマネジメント事業本部
シニアコンサルタント
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日時 | 開催日時:2019年3月6日(水)15:00-16:30(開場14:30) 申込期間:〜2019年3月6日(水)(当日朝9:00以降のお申込はお電話にてお知らせください) |
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会場 |
〒101-0065 東京都 千代田区西神田3-2-1 千代田ファーストビル南館 8階 050-3163-5222 半蔵門線/東西線/都営新宿線「九段下駅」出口5より徒歩4分 半蔵門線/都営新宿線・都営三田線「神保町駅」出口A2より徒歩5分 JR線「水道橋駅」西口より徒歩9分 JR線/有楽町線/東西線/南北線/大江戸線「飯田橋駅」出口A5より徒歩9分 ※2015年11月にオフィスビルを移転いたしました。お越しいただく際は場所にお気を付けいただきますよう、お願い申し上げます。 |
参加費 | 無料 |
定員 | |
対象 | 人事・人事企画・労務のご担当者様 |
主催 | マンパワーグループ株式会社 |
共催 | |
協賛 | |
内容 | |
注意事項 | * 同業者、個人の方のご参加はお断りさせていただいております。 * 会場の都合により、1社1名様でお願いいたします。 * 上記セミナー内容、講師は当日変更をする場合がございます。 * ご記入頂いた個人情報は、本セミナーの運営、今後開催するセミナー、サービスのご案内に利用させていただきます。 *お申込み多数の場合は、抽選とさせていただく場合がございますので何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます。 ※撮影・録音・PCの使用 / 研修講師・コンサルタント等 コンテンツ著作等の再利用を目的の参加はご遠慮ください。 |
備考 |
お申込受付期間が終了したため、
受付を締め切らせていただきました。