セミナーインフォメーション

2018年問題の課題と業務委託について

〜改正労働契約法、改正労働者派遣法に対する施策〜

2018年は、改正労働契約法施行から5年、改正労働者派遣法施行から3年を迎え、有期契約社員の無期雇用転換と、「同一の組織単位における同一派遣労働者の継続的な派遣受入れは、3年が上限」を迎える年です。
各企業様におかれましては、直接雇用している有期契約社員に対してどのような対応が必要か、派遣社員を受入れているが今後はどうすれば良いのか、といった課題をお持ちのことと思います。
 改めてこれらの法改正はどのような背景でなされ、どのような課題があり、どのような対策が考えられるかを振り返りつつ、マンパワーグループでは、この課題に対して請負・業務委託を一つのソリューションとしてご案内いたします。本セミナーでは、最近のビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)の動きや判断基準、正しい運用方法等を事例を交えてご紹介いたします。改正労働契約法・改正労働者派遣法に関わる問題は2018年で終わりではなく、人事・組織の課題として継続していきます。

■こんな課題をお持ちの企業様におすすめします■
有期契約社員(契約社員・パート・アルバイト)を雇用している企業様
派遣社員を利用している企業様
採用にお悩みの企業様


※好評につき満席となりました

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開催概要

日時 開催日時:2018年1月25日(木)15:00-17:00(開場14:30)  
申込期間:〜2018年1月25日(木)(当日朝9:00以降のお申込はお電話にてお知らせください)
会場
〒101-0065 東京都 千代田区西神田3-2-1 千代田ファーストビル南館 8階
050-3163-5222
半蔵門線/東西線/都営新宿線「九段下駅」出口5より徒歩4分
半蔵門線/都営新宿線・都営三田線「神保町駅」出口A2より徒歩5分
JR線「水道橋駅」西口より徒歩9分
JR線/有楽町線/東西線/南北線/大江戸線「飯田橋駅」出口A5より徒歩9分
※2015年11月にオフィスビルを移転いたしました。お越しいただく際は場所にお気を付けいただきますよう、お願い申し上げます。
参加費  
定員  満席
対象 人事・人事企画・労務のご担当者様 
主催 マンパワーグループ株式会社
共催
協賛
内容 法改正の背景や課題、考えられる対策を振り返りつつ、課題への一つのソリューションとしてご提案する請負・業務委託の最近の動向や判断基準、正しい運用方法等を事例を交えてご紹介いたします。

【講師】
辻 功(つじ いさお)
マンパワーグループ株式会社
管理本部 コンプライアンス部長 
営業担当・支店長を歴任し、2008年から現職。2012年法改正時、関係当局との窓口として精力的に活動。
「派遣法改正について」「適正な派遣利用の仕方」「派遣と委託請負の違いとは?」など各種テーマにて
派遣先企業向けセミナーの実績多数。
法の行間を読む実態に合わせた説明に定評あり。

田中 康治(たなか やすはる)
マンパワーグループ株式会社
BPOソリューション事業部
担当課長
2008年よりマンパワーグループにてIT職種の人材ソリューション営業及び支店長として6年間従事。その後、
営業戦略部門にて業務委託・派遣集約、組織・人事コンサルティング部門にて再就職支援サービス、
タレントマネジメントといったソリューションセールスを担当。
現在は、BPOソリューション事業部にて業務委託全般のサービスを提供。
 
注意事項 *お申込み多数の場合は、抽選とさせていただきますので何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます。
* 同業者、個人の方のご参加はお断りさせていただく場合がございます。
* 上記セミナー内容、講師は当日変更をする場合がございます。
* 会場の都合により、お申込者多数の場合は1社1名様でお願いすることもございますので、予めご了承下さい。
* ご記入頂いた個人情報は、本セミナーの運営、今後開催するセミナー、サービスのご案内に利用させていただきます。
備考  

お申込多数のため、
受付を締め切らせていただきました。

お問合わせ

マンパワーグループ株式会社 ライトマネジメント事業本部 セミナー事務局
050-3163-5222 
t-seminar.jp@right.com